Avaliação de desempenho
- Autor: LEANDRO
- Editora: WAK
- Disponibilidade: Em estoque
- R$32,00
-
R$24,00
Criada a partir de uma experiência da autora na Gerência de Recursos Humanos de empresa de grande porte, o programa estabelece uma preparação prévia dos colaboradores, que participam ativamente inclusive do processo de construção dos dados.
O programa ousa ir mais longe: estabelece a possibilidade de haver remanejamentos de tarefas ou funções, com a finalidade de atender melhor aos perfis individuais internos. Isto com absoluta tranquilidade e harmonia interna, pois o processo é construído pelos colaboradores. Eis por que esta obra precisa ser conhecida por todos os empresários, que visam promover a integração de seu pessoal, ao lado de resultados efetivos e mensuráveis.
Sumário:
Agradecimentos
Apresentação
Introdução
O segredo do negócio é a alma
Não tenha medo da culpa
Planejamento do processo de avaliação
Execução do programa
1ª Fase – Preparatória
Eliminação de resistências
2ª Fase – Autoavaliação
Ficha 1 – Autoavaliação sensorial
Ficha 2 – Autoconhecimento e conhecimento pelo outro
3ª Fase – Avaliação de reciprocidade
4ª Fase – Avaliação de grupo
Ficha 3 – Avaliação do programa de avaliação de desempenho sem medos
Conclusões do programa
Desdobramentos do programa
Textos alternativos de aplicação do programa
Texto alternativo I – De como uma máquina pode ter coração
Texto alternativo II – Pai empreendedor
Texto alternativo III – A terceira margem das relações humanas
Texto alternativo IV – De como vestir a camisa
Texto alternativo V – Um parceiro eternizante
Referências
Detalhes do Produto
Título | Avaliação de desempenho |
Subtítulo | Um programa sem medos |
Autor | Ana Maria Leandro |
Edição / Ano | 1/2009 |
ISBN | 9788578540326 |
Dimesões | 14X21 |
Número de Páginas | 92 |
Capa | BROCHURA |
Etiquetas: Ana Maria Leandro